நேசிப்பவரின் நடத்தை சில நேரங்களில் பல கேள்விகளை எழுப்புகிறது. அருகிலுள்ள ஒருவரை மாற்ற விரும்பினால், நீங்கள் நிறைய முயற்சி செய்ய வேண்டியிருக்கும். மாற்றம் கடினம், ஆனால் நிலையான வெளிப்பாடு மிகவும் வெற்றிகரமாக இருக்கும்.
வழிமுறை கையேடு
1
எந்தவொரு மாற்றமும் உங்களிடமிருந்து தொடங்கப்பட வேண்டும் என்று உளவியலாளர்கள் கூறுகிறார்கள். ஒரு நல்ல முடிவைப் பெற உங்கள் சொந்த வளர்ச்சியை நீங்கள் சமாளிக்க வேண்டியிருக்கும். நபர் என்ன செய்கிறார் என்பதை முதலில் தீர்மானிக்கவும் நீங்கள் மாற்ற விரும்புவது உண்மை இல்லை. நீங்கள் சிறிய விஷயங்களை மாற்ற முடியும், ஆனால் நீங்கள் மிகவும் குறிப்பிடத்தக்க ஒன்றை கூட செய்யலாம், ஆனால் ஒரு நபரின் தன்மை குழந்தை பருவத்தில் உருவாகிறது என்பதையும் ஒரு முழுமையான சரிசெய்தல் சாத்தியமில்லை என்பதையும் நீங்கள் புரிந்து கொள்ள வேண்டும்.
2
பட்டியல் தயாராக இருக்கும்போது, ஒரு நபர் ஏன் இப்படி நடந்து கொள்கிறார், இல்லையென்றால் ஏன் என்று சிந்தியுங்கள். ஒருவேளை இது உங்கள் தவறு. நெருங்கிய ஒருவர் ஒரு நிலையைத் தேர்வுசெய்தால், அது எப்போதும் மற்றவர்களுடன் இணைக்கப்படும். எல்லா நோக்கங்களையும் மதிப்பிடுங்கள், இந்த பாதையைத் தேர்வு செய்ய நபரைத் தூண்டியது என்ன என்பதை நேர்மையாக நீங்களே சொல்லுங்கள். உங்கள் குறைபாடுகளைக் கண்டால், அவற்றை மாற்றத் தொடங்குங்கள், பின்னர் வேறு ஏதாவது ஒன்றை அறிவுறுத்துங்கள். உண்மையான காரணம் எல்லாவற்றையும் விளக்க முடியும், நீங்கள் அதைக் கண்டால், அதை மாற்றினால், வாழ்க்கை முற்றிலும் மாறுபட்டதாக இருக்கும். பின்விளைவுகளைப் பார்க்க வேண்டாம், ஆனால் மூலத்தைத் தேடுங்கள்.
3
உருமாற்றத்தை உரையாடலுடன் தொடங்க வேண்டும். ஒரு நிதானமான சூழ்நிலையில், உங்களுக்கு பொருந்தாத எதையும் விவாதிக்கவும். அதே நேரத்தில், ஒரு அழுகைக்கு மாறாமல், நபரின் வாதங்களைக் கேட்பது மிகவும் முக்கியம். நீங்கள் அவருடைய நோக்கங்களைப் புரிந்து கொள்ள வேண்டும், வாதங்களைக் கேட்க வேண்டும், பின்னர் உங்கள் சொந்தத்தை வழங்க வேண்டும். இந்த தொடர்புகளில், ஒரு சமரசம் பெரும்பாலும் பிறக்கிறது. நேர்மையாக இருக்க பயப்பட வேண்டாம், திறந்து, நேரில் ஏதாவது சொல்லுங்கள், அமைதியாக இருந்து சகித்துக்கொள்வதை விட இது மிகவும் நல்லது. உரையாடல் இரு தரப்பினருக்கும் சலுகைகளை வழங்கவும் நிலைமையை சிறந்த முறையில் தீர்க்கவும் அனுமதிக்கும்.
4
உரிமை கோரவோ, கத்தவோ அல்லது எதையும் கோரவோ தேவையில்லை. ஒரு ஒழுங்கான தொனி எப்போதும் எரிச்சலையும் நிராகரிப்பையும் மட்டுமே ஏற்படுத்துகிறது. நபருடன் அமைதியாக, வெளிப்படையாக, எதிர்மறை இல்லாமல் பேசுங்கள். நிந்தைகள் ஒருபோதும் வாழ்க்கையை சிறந்ததாக்காது; அவை செயல்படாது; வேறு அணுகுமுறை தேவை. கேட்கவும், மென்மையாகவும் மென்மையாகவும் பேச கற்றுக்கொள்ளுங்கள். நீங்கள் கேட்க மாட்டீர்கள் என்று நினைக்க வேண்டாம். எப்படியும் அவர் எதையும் செய்ய மாட்டார் என்று அவரது தலையில் ஒரு யோசனை இருந்தால், இது நடக்கும். நம் எண்ணங்கள் சில நேரங்களில் சொற்களை விட வேகமாக செயல்படுகின்றன.
5
செயல்படுத்த, ஒரு நபருக்கு பெரும்பாலும் ஆதரவு இல்லை. எரிச்சல், ஆக்கிரமிப்பு, எதிர்மறை ஆகியவை சில நேரங்களில் நிச்சயமற்ற தன்மை மற்றும் அரவணைப்பின் விளைவாகும். அன்புக்குரியவர்களுக்கு உங்கள் அன்பைக் கொடுங்கள், அவர்களின் முயற்சிகளை நம்புங்கள், அவர்களின் வார்த்தைகளை நம்புங்கள். ஒருவர் தன்னைப் பாராட்டுகிறார், ஒருவர் எப்போதும் இருப்பார் என்று ஒருவர் உணர்ந்தால், அவர் வித்தியாசமாக நடந்து கொள்ளத் தொடங்குகிறார். நேர்மையான உணர்வுகள் அதிசயங்களைச் செய்கின்றன. உங்கள் அணுகுமுறையை மாற்றவும், அமைதியாக இருப்பதற்கான பதட்டம், மென்மையான கோரிக்கைகளுக்கான கூற்றுக்கள். மேலும் அனைத்து சாதனைகளுக்கும் நபருக்கு வெகுமதி அளிக்க மறக்காதீர்கள்.
6
சில நேரங்களில் நீங்கள் ஒரு நபரை மாற்றக்கூடாது, ஆனால் அவருடைய செயல்களுக்கான உங்கள் அணுகுமுறை. மாற்ற முடியாத தருணங்கள் உள்ளன. சிந்தியுங்கள், அவை மிகவும் முக்கியமானவை? சில நேரங்களில் மக்கள் பெரிய பாத்திரத்தை வகிக்காத சிறிய விஷயங்களுக்கு கவனம் செலுத்துகிறார்கள். ஏதாவது சரிசெய்ய இயலாது என்றால், நீங்கள் அதை வேறு கோணத்தில் பார்க்க வேண்டுமா? எல்லா மக்களும் சரியானவர்கள் அல்ல, சில குறைபாடுகளுக்கு நீங்கள் கண்களை மூடிக்கொள்ளலாம், ஆனால் நீங்கள் மீண்டும் மீண்டும் நன்மைகளைப் பார்க்க வேண்டும்.